餐飲老板如何重塑企業(yè)戰(zhàn)略打法,重獲企業(yè)倍增?
紅餐編輯部 · 2025-10-11 09:02:03 來源:紅餐網(wǎng) 3237
用四大思維,五大戰(zhàn)略選擇,打造餐飲企業(yè)頂層戰(zhàn)略。

本文為善志餐飲戰(zhàn)略咨詢創(chuàng)始人朱明軍在2025中國餐飲品牌節(jié)上的演講實錄,紅餐網(wǎng)整編發(fā)布。
今天我?guī)淼难葜v主題是《戰(zhàn)略破內(nèi)卷,趨勢迎倍增》。如果說我們當前還在用過去的戰(zhàn)術思維——產(chǎn)品好、服務好、管理好、營銷好去經(jīng)營,確實是很難。
大家都知道,這幾年像米村、塔斯汀等品牌都實現(xiàn)幾十倍、上百倍的增長。要知道,當前80%的傳統(tǒng)餐飲都在面臨怎么干的問題,20%的連鎖化餐企卻在以25%的速度在增長。
另外,當前整個餐飲行業(yè)同質(zhì)化現(xiàn)象特別嚴重。產(chǎn)品、服務、管理的同質(zhì)化,要求餐企要做流量,然而流量成本變高了,流量也變同質(zhì)化了,慢慢行業(yè)就會迎來價格戰(zhàn)。當行業(yè)一味打價格戰(zhàn),最終消費者對此見怪不怪,餐飲企業(yè)又該怎么辦?

△善志餐飲戰(zhàn)略咨詢創(chuàng)始人朱明軍
我們再看一組數(shù)據(jù)公式,從這組數(shù)據(jù)公式大家都知道,單價×數(shù)量-成本=利潤。
當前不少餐飲的單價都在下降,單價上不來,于是我們想增加數(shù)量,想增加客量,但突然發(fā)現(xiàn)數(shù)量也很難增長。餐飲的經(jīng)營由原來的三高一低,現(xiàn)在變成了五高兩低。流量成本變高了,運營成本整體增加,餐廳的毛利何在?凈利何在?
所以,如果我們還用傳統(tǒng)的思維做餐飲,已經(jīng)沒有機會了。我們這個時候要大破局,就要從戰(zhàn)術思維轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略思維,這樣企業(yè)才有巨大的增長空間。
用四大思維,五大戰(zhàn)略選擇,打造餐飲企業(yè)頂層戰(zhàn)略
企業(yè)不論大小,都要有頂層戰(zhàn)略思維。企業(yè)頂層戰(zhàn)略非常重要,是現(xiàn)場在座的一把手應該思考的問題。餐飲老板要思考企業(yè)未來發(fā)終極目標,思考企業(yè)未來要走向何方,要思考企業(yè)未來三年、十年該怎么干。
企業(yè)戰(zhàn)略它不是口號,也不是只有企業(yè)文化的愿景,它是一套圍繞四大思維、五大戰(zhàn)略選擇和九大戰(zhàn)略方案的體系。

什么是四大思維?
第一個思維是要以終為始。企業(yè)不管大小都要思考未來的路,未來要去向何方?這通過當下自己干的事情就會想明白,然后步步為營。否則你到最終會發(fā)現(xiàn)一切又重來了,這都是因為開店的底層邏輯不對。
第二個思維是要先勝而后戰(zhàn)。《孫子兵法》幾千年就告訴我們,要先勝而后戰(zhàn)。很多餐飲老板都認為這很簡單,干了再說。其實這種思路,是需要餐飲老板了解市場變化、競爭對手,避免走錯方向后錯失機會。
第三個思維是要由外向內(nèi)。千萬不能有“天王老子我第一”的想法,餐飲老板一定要從外部視角,從外部的市場環(huán)境、競爭格局和消費者的需求,找到自身的優(yōu)勢、兵力以及核心。
第四個思維是要可持續(xù)盈利。國家也在提倡可持續(xù)盈利、可持續(xù)發(fā)展,餐飲企業(yè)也要思考可持續(xù)盈利、可持續(xù)倍增。
什么是五大戰(zhàn)略選擇?
通過這四大思維找到企業(yè)內(nèi)部的核心競爭力后,再考慮五大戰(zhàn)略選擇。

第一個戰(zhàn)略選擇是選品類。品類錯了,消費者根本不會選擇你,因為消費者今天面臨的選擇太多了。餐飲企業(yè)只有成為消費者心中的第一,才能被消費者持續(xù)的選擇,從而產(chǎn)生持續(xù)的復購。
第二個戰(zhàn)略選擇是選賽道。賽道決定了規(guī)模,百店千店萬店,如果賽道錯了,規(guī)模就不可能做大。
第三個戰(zhàn)略選擇是定模式。過去做直營的看不上做加盟的。實際上,中國餐飲的連鎖化率才20%多,美國、日本則達到55%-65%,中國餐飲的連鎖模式還有巨大的增長空間,所以一定要做連鎖。
在模式上,餐飲老板要以輕資產(chǎn)達成大戰(zhàn)略,而不是只考慮加盟、直營。模式的核心其實就是要利他共贏。比如怎樣才能讓消費者吃得爽,讓消費者愿意復購?怎樣才能讓員工有發(fā)展,能夠利他?怎樣才能利上下游的供應商合作伙伴,利行業(yè),利社會?模式創(chuàng)新的過程中,餐飲老板要思考用什么樣的連鎖模式能夠贏得當下的市場,做大企業(yè)的規(guī)模。
第四個戰(zhàn)略選擇是選區(qū)域。餐飲老板要思考自身的戰(zhàn)場在哪里。是一、二線城市還是下沉市場,是社區(qū),是商場,還是街邊開店。戰(zhàn)場錯了,即便前面的邏輯對了也不行,這里每個環(huán)節(jié)都是環(huán)環(huán)相扣的。要考慮自身品牌到底在哪里更有競爭力。這里有句話送給大家,哪里能成為老大就去哪里。
第五個戰(zhàn)略選擇是找對標。大企業(yè)適合做開創(chuàng)品類,但小企業(yè)還是建議找對標。找對標不是抄襲,不是模仿,而是超越、蝶變。
以上五大戰(zhàn)略選擇看似很簡單,但大家往往在不懂周期的時候,錯一步就會發(fā)現(xiàn)步步都錯了,這是非常危險的。
芝小官、歪胖子、卿庭,江蘇魅廚的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展
四大思維,五大戰(zhàn)略選擇,具體來看該怎么落地?這里用案例來跟大家進行分享。
傳統(tǒng)單店盈利的時代已經(jīng)過了,餐飲老板更應該從企業(yè)戰(zhàn)略思考做產(chǎn)業(yè)鏈的打法,做整個產(chǎn)業(yè)鏈里的價值鏈。如果核心價值突破了整個產(chǎn)業(yè)鏈整合,這樣企業(yè)才能夠?qū)崿F(xiàn)倍增,否則不管是門店的盈利,還是供應鏈、加盟店的盈利,增長的只不過是百分之二三十。
那么老品牌怎么實現(xiàn)倍增?其實可以在斷舍離的基礎上突破做新的品牌,進而做一條價值鏈把整個產(chǎn)業(yè)鏈做大做強,再縱向做品牌架構(gòu)。

比如做了15年的餐飲的江蘇魅廚。當時江蘇魅廚聽了我的理念以后,才很驚奇餐飲還可以這么干。在前期診斷的時候,我們建議江蘇魅廚停止發(fā)展他們旗下的“又一村”這個品牌。之所以這么建議,是因為“又一村”是農(nóng)村包圍城市的火鍋自助,在79元的客單里很難做出高價值。
同時,當時我們找到了商場的兩大機會。第一大機會是自助餐200元以下的,吃的都是臟亂差;第二大機會是簡單火鍋人均130以上的價格,吃得還不過癮。
芝小官
找到兩大機會后,江蘇魅廚決定進軍商場,并打造了芝小官毛肚火鍋海鮮自助。2019年,芝小官全國首創(chuàng)毛肚免費模式,除了毛肚免費以外,還有各種的火鍋涮品、日料、牛排、酒水飲料等200多個產(chǎn)品,客單價卻只要119,滿足了消費者吃火鍋吃得過癮且不貴的需求。
針對門店環(huán)境問題,芝小官做出了自己的標準,打造了門店國潮感的價值,同時1比1的座位體驗方式,也讓消費者體驗全方位的舒適感。
在區(qū)域上,芝小官先把無錫市場打透,再輻射長三角及周邊市場。同時在開店模式上,芝小官采取了突破了重資產(chǎn)限制的聯(lián)營合作模式。比如開一個1000平方米的店,需要投資500萬,那么開近100家這樣店,就需要4到5億的投資,如果這全部自己投肯定是做不大的,需要合作。
此外,芝小官打造的“低毛利、高凈利”的大店模式,1000平方米的大店店面租金高,所以芝小官選擇在一、二線城市的一、二類商圈開店,再通過引流的方式快速突破。房租低、人工低,這樣就帶來了毛利低,進而凈利就高。
“低毛利、高凈利”的大店模式是在戰(zhàn)略上突破,所以芝小官1000平方米大店最快能在9個月回本。很多人說這個是網(wǎng)紅割韭菜,但直到今天為止,芝小官開了近100家店,接近零閉店。
在品牌的迭代創(chuàng)新上,為了成為消費者心中的第一,芝小官又做了一次大的突破,把客單價調(diào)到89,加鍋底不到100元,讓消費者覺得更超值。

△圖片來源:圖蟲創(chuàng)意
所有突破的背后,都基于芝小官一整條產(chǎn)業(yè)鏈和管理體系的支撐。芝小官將供應鏈中心、五大工廠、食材體系進行產(chǎn)業(yè)鏈全鏈條整合,再將過剩的產(chǎn)業(yè)鏈的勢能反哺品牌,進而發(fā)揮整個產(chǎn)業(yè)鏈的優(yōu)勢,讓芝小官品牌競爭力變得極強。
歪胖子
江蘇魅廚有了芝小官這個品牌的產(chǎn)業(yè)鏈基本盤后,下一步又瞄準了老火鍋賽道,切入下沉市場,推出客單價七八十元的歪胖子老火鍋。
歪胖子老火鍋主打高性價比,單個菜品價格最高不超過19.8元,最便宜的菜品低至1元起,最貴的鮮切牛肉售價19.8元,毛肚、黃喉等各種的火鍋菜品,也都是十幾元。
歪胖子老火鍋不僅產(chǎn)品定價便宜,系列菜品還讓消費者看得到新鮮,這樣高性價比的體驗,吸引的不止消費者,還有加盟商。加盟商投資別的品牌可能要100多萬以上,但是選擇歪胖子,不僅投資一定在100萬以下,而且還可以讓門店火爆。正是通過這樣的打法,歪胖子規(guī)模得以快速崛起,10個月就簽約超200家。
卿庭
為了能夠更加吸引消費者,善志還聯(lián)合魅廚集團推出了卿庭成都鮮貨火鍋。卿庭所有的食材,鮮貨占比在90%以上,這點在火鍋賽道里,是很多品牌都很難做到的。但卿庭就做到了,并且現(xiàn)在還要達到鮮貨占比100%的標準。
除了鮮貨,卿庭賣給顧客的還有情緒價值。卿庭把茶館文化融入門店中,讓消費者感受到成都的慢生活。比如卿庭把茶館里的蓋碗茶融到門店中,不僅有非遺傳承人在不斷續(xù)茶,還關鍵的是顧客可以免費享用成都的茶品、小吃以及水果,以此讓消費者有超值的體驗感。
卿庭開業(yè)之后發(fā)展迅速,進軍上海后,高峰期甚至出現(xiàn)排隊600桌的火爆場面。在南京布局后,卿庭也開始入駐蘇州,并持續(xù)向周邊城市擴張。
其實,任何一個品牌、品類、企業(yè),都有生命周期。在經(jīng)歷周期的時候,餐飲老板要打破原有的思維,比如橫向做大一條價值鏈、一條產(chǎn)業(yè)鏈,像江蘇魅廚一般,縱向可以做高中低三個品牌,甚至還可以慢慢孵化第四第五個品牌。
賣品牌、賣文化,品牌戰(zhàn)略重塑門店模型
剛剛講的是從企業(yè)戰(zhàn)略打法,接下來再分享品牌戰(zhàn)略的打法。
什么是品牌戰(zhàn)略打法?
品牌才是企業(yè)的核心競爭力,品牌強則企業(yè)強。善志獨創(chuàng)了品牌母店戰(zhàn)略,圍繞一個核心、兩大系統(tǒng)、六大配稱解決品牌強的問題。

在明確品牌戰(zhàn)略定位上,有三個關鍵點:
第一,找準自身獨特價值。
第二,找準與對手的差異化。所謂差異化就是在定位、視覺、空間、產(chǎn)品上的差異化,只有通過這一系列的差異化,才能夠占領消費者心智。
第三,從原來的賣產(chǎn)品、賣服務轉(zhuǎn)向賣品牌、賣文化。一定要讓自身的品牌嫁接在某一個文化上,才能夠吸引消費者。
有了清晰的品牌戰(zhàn)略定位后,還要做到六大配稱,文化配稱、服務配稱、產(chǎn)品配稱、視覺配稱、空間配稱以及動線配稱,重構(gòu)單店的盈利模式。
眾所周知,近兩年傳統(tǒng)的中餐企業(yè)非常難,位于福建泉州的掌勺虎也不例外。掌勺虎是一個深耕贛菜品類20年的餐飲品牌,20年來掌勺虎基本每年都在艱難開店。去年年底,善志為掌勺虎打造了全新商業(yè)模型。
品類方面,掌勺虎聚焦江西山野小炒;賽道選擇上,掌勺虎鎖定休閑餐領域,進駐商場后,還將人均消費做到60-65元;在區(qū)域選擇上,掌勺虎先在福建泉州扎根,然后再向泉州周邊的廈門、福州等地進行復制,進而再走向華東和華南;在模式上,掌勺虎同樣采取了直營+聯(lián)營的合作方式。
半年時間內(nèi),掌勺虎的業(yè)績就得到了突破。掌勺虎業(yè)績突破的原因,就在于從原來的賣產(chǎn)品、賣服務轉(zhuǎn)向賣品牌、賣文化,賣的是江西的詩意文化和非遺文化。
江西擁有非常深厚的詩意文化底蘊,比如李白、杜甫、王勃等詩人,大都在江西留下過詩篇。而在非遺文化領域,江西有景德鎮(zhèn)陶瓷、還有非遺鑼舞等等其他非遺文化。掌勺虎把詩意文化、非遺文化融入餐廳,以此吸引消費者來打卡體驗。這對于消費者而言,在吃江西菜的同時,還了解了江西文化,再加上價格實惠,整體體驗感超值。
除了賣文化,掌勺虎還在產(chǎn)品上發(fā)力。以三杯雞為例,掌勺虎全國首創(chuàng)了黑松露三杯雞,采用銅鍋明火的形式呈現(xiàn),這樣一份極具品質(zhì)感的菜品,消費者心理預期價應該在100元以上,但實際售價僅69元。
另外,掌勺虎還抓住年輕人想“多吃菜品且總價不貴”的消費需求,推出了一系列差異化菜品。比如選用被譽為辣椒界天花板的余干椒,制作余干椒炒肉,還將傳統(tǒng)油浸魚創(chuàng)新為紅山椒爆鱸魚等等。這些菜品不僅口味獨特,還兼具高顏值與低價格,恰好契合了當下年輕人的消費偏好。

值得注意的是,掌勺虎也非常注重滿足家庭消費的情緒價值。比如掌勺虎在門店未開出的時候,就在圍擋上打出畫老虎送“一克金老虎”的營銷活動,吸引不少家庭帶小孩來畫老虎,以至于到距離掌勺虎門店開業(yè)前十幾天,就獲得超3000個家庭微信粉絲,最后實現(xiàn)多個門店開業(yè)就立馬火爆,200多平方米的門店業(yè)績均達百萬。目前掌勺虎已開設出7家店,還與多家門店達成了合作。
除了掌勺虎,善志還和楊國福合作推出了品牌十二嘎。
十二嘎在品類上重新進行了定位與升級。過去“串串香”的名稱難以體現(xiàn)產(chǎn)品價值,于是十二嘎升級為“老成都串串火鍋”,以“串起成都,沸騰中國,走向世界”為愿景,十二嘎產(chǎn)品不僅包含傳統(tǒng)成都串串,還融合了成都小吃、甜品飲品及火鍋食材。
在消費體驗塑造上,十二嘎強調(diào)“手工現(xiàn)串,全場8毛起”,并在門店營造出小酒館氛圍,讓顧客感受成都文化與場景。
在市場定位方面,十二嘎精準切入市場空白,當前火鍋市場中,客單價70、80元以上和50元以下的品牌眾多,而60-70元區(qū)間尚屬藍海賽道。十二嘎選擇深耕這一領域,未來能夠?qū)崿F(xiàn)千店規(guī)模。
另外,善志還與味千、外婆味道、曼玲粥等品牌合作,打造品牌戰(zhàn)略,均取得不錯的成績,由于時間關系,我不能跟大家一一贅述,希望在座的每一位餐飲老板都能夠用戰(zhàn)略破局、品牌倍增的邏輯開遍全國、走向世界。
封面圖來源:圖蟲創(chuàng)意。
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